2.2

Bruttogehalt

2.2.1

Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst - TVöD -

TVöD-Leistungsentgelt nach § 18

Im TVöD und TV-L wurde neben dem leistungsabhängigen Aufsteigen in den Entgeltstufen auch ein spezielles Leistungsentgelt vereinbart. Jeder Arbeitgeber muss dafür einen bestimmten Prozentsatz seiner näher definierten Personalausgaben bereitstellen. Der Satz beginnt im Jahr 2007 bei einem Prozent und soll im Laufe der Zeit bis auf 8 Prozent ansteigen. Das Geld soll aus auslaufenden Besitzständen und Effizienzgewinnen kommen und im übrigen im Rahmen von Tarifrunden bereitgestellt werden.

Im Programm ist das Leistungsentgelt in Zeilen 19 einzutragen wenn es sich um einmalige Prämien handelt oder in den Zeilen 11 und13 bis 15, wenn es als laufende Zulage gezahlt wird. Als Leistungsentgelt kann auch der Mehrverdienst gelten, der durch eine Verkürzung der Stufenlaufzeit zustande kommt. Der darauf entfallende Anteil wird in Programmzeile 07 angezeigt. In allen Zeilen, in denen demnach ein Leistungsentgelt ausgewiesen werden kann, besitzt das Programm Kennzeichnungsfelder mit der Aufschrift "L" für "Leistungsentgelt" und "N" für "Normalgehalt".

Alle mit "L" gekennzeichneten Beträge werden in der Kostenaufstellung, die mit dem Tabellenicon in Programmzeile 28 aufgerufen werden kann, in einer eigenen Spalte ausgewiesen:

Im obigen Beispiel entfällt vom Entgelt in Zeile 08 der in Zeile 07 angegebene Anteil von 360,85 Euro auf die Verkürzung der Stufenlaufzeit. 12 x 360,85 = 4.330,20. Dieser Betrag erscheint in der Kostenaufstellung. Das Programm kann also  mit der L/N-Kennzeichnung auf einfache Weise die Gesamtsumme der Leistungsentgelte ausweisen.

Links zum Thema Leistungsentgelt
TVöD § 18 Bund  Leistungsentgelt
TVöD § 18 VKA   Leistungsentgelt
TV-L  § 18           Leistungsentgelt
Vorgaben und Zielvereinbarungen
Leistungsentgelt -nein danke!